一女员工因跳槽被前老板狂扇十多个耳光，此事件中双方存在哪些问题？

一女员工因跳槽被前老板狂扇十多个耳光，此事件中双方存在哪些问题？

在如今这个社会有很多的年轻人，他们都十分的任性，如果他们在一个地方上班非常的不愉快的话，他们就会进行辞职。而我认为如果能够跟老板达成一定的和解的话，辞职也是没有事情的，但是本次事件中的这件事情确实是让我们意想不到的。

这件事情是发生在12月2号的，在辽宁丹东有一个女子，她正在自己的办公室进行办公。但是让我们没有想到的是，她的前任老板突然冲了进来，然后抓住这个女子的头发，就开始一直的打她的脸。而当时这个女子她也是手无缚鸡之力，所以就只能够任由她的前老板一直都在打她。

而这件事情发生之后，其他的员工看见了就马上的帮助这个女子脱离。而这个女子在脱离了之后也马上的进行了报警，这个涉事的老板也进行了拘留。可能是因为这个女子她在辞职的时候没有跟他的老板进行协调好，但是不管怎么样，如果没有协调好的话，那么这个女子肯定是没有去要工资或者是其他的原因，而我认为这个老板不要得了便宜还卖乖。

即使是没有协调好的话，这个老板他也不应该直接的去打别人，现如今是一个法律的社会，如果随意的去殴打别人的话，就是犯法的。而在如今这个社会，我们肯定是要好好的管好自己，如果总是用暴力解决事情的话，那么家里面有多少钱也都是不够赔的。

如果这个女子是没有在他那里上班的话，那么就证明两个人的缘分不是特别的好，所以这个女子辞职了，我认为也是没有什么大碍的。毕竟这个行使权在自己的手中，但是这个前老板直接的去殴打别人，那么就是这个老板的不对了。